Commissioned Training Model at Cuu Long University
Translated from Vietnamese, summarized and contextualized by DistantNews.
TLDR
- Cuu Long University is implementing a 'commissioned training' model to meet labor market demands, particularly in healthcare.
- This model involves close collaboration between the university, businesses, and students, ensuring practical skills and employability.
- Students benefit from financial support, 100% tuition coverage, and early career orientation, creating a sustainable pathway into the healthcare sector.
In response to the evolving and increasingly demanding labor market, Cuu Long University is pioneering a 'commissioned training' model that is proving to be both strategic and sustainable, especially within the critical healthcare sector. As highlighted by Tuổi Trẻ, this innovative approach is forging strong ties between academia and industry, directly addressing the need for practical, job-ready graduates.
Công ty chúng tôi đã thực hiện các thủ tục đầu tư xây dựng dự án Bệnh viện Đa khoa TTH Vĩnh Long có quy mô 1.000 giường bệnh, tiêu chuẩn chất lượng cao, tổng mức đầu tư khoảng gần 1.000 tỉ đồng. Để có nguồn nhân lực y tế phục vụ cho hoạt động của bệnh viện (dự kiến khoảng 236 nhân sự khối Khoa học Sức khỏe), chúng tôi đã ký kết hợp tác với Trường Đại học Cửu Long
The cornerstone of this model is the tripartite partnership involving the university, businesses, and students. TTH Group, a major healthcare investor building a new 1,000-bed hospital in Vinh Long, exemplifies this collaboration. By partnering with Cuu Long University, TTH Group aims to secure a pipeline of approximately 236 skilled healthcare professionals. This ensures that the training curriculum is not only academically rigorous but also directly aligned with the practical requirements of the modern healthcare environment.
Triển khai mô hình đào tạo theo đặt hàng, nhà trường kỳ vọng sinh viên không chỉ vững về kiến thức chuyên môn mà còn thành thạo kỹ năng, sẵn sàng làm tốt công việc ngay sau khi ra trường. Đồng thời, mô hình này cũng góp phần giải quyết bài toán về nguồn nhân lực trong lĩnh vực y tế, đặc biệt tại Khu vực ĐBSCL
This 'training-to-recruitment' linkage offers significant advantages to students. They receive substantial financial support, including monthly living stipends and full tuition coverage, easing the financial burden of higher education. More importantly, they gain invaluable real-world experience through internships and direct exposure to the professional environment, guided by industry experts. This holistic approach, championed by Cuu Long University, ensures graduates are not just knowledgeable but also proficient and confident, ready to contribute meaningfully from day one. It represents a forward-thinking educational strategy that benefits students, institutions, and the healthcare industry alike in Vietnam.
Đây là mô hình liên kết đào tạo - tuyển dụng mang tính đồng hành, giúp rút ngắn khoảng cách giữa nhà trường và doanh nghiệp. Bên cạnh đào tạo chuyên môn, trường sẽ phối hợp công ty chức các buổi báo cáo chuyên đề, định hướng nghề nghiệp để sinh viên có thêm kỹ năng thực tiễn
Originally published by Tuổi Trẻ in Vietnamese. Translated, summarized, and contextualized by our editorial team with added local perspective. Read our editorial standards.